Das Beratungsunternehmen EY kündigt Mitarbeitern in den USA, weil sie mehrere Online-Schulungen gleichzeitig besucht hatten. Für das Unternehmen ein klarer Ethikverstoß. Die Mitarbeiter beteuern ihre Unschuld.
Das Beratungsunternehmen EY kündigt Mitarbeitern in den USA, weil sie mehrere Online-Schulungen gleichzeitig besucht hatten. Für das Unternehmen ein klarer Ethikverstoß. Die Mitarbeiter beteuern ihre Unschuld.
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