(HBm+) Kognitive Überlastung vermeiden: Wenn zu viele Maßnahmen den Fokus stören

Weil die Aufmerksamkeit von Beschäftigten flüchtig ist, bombardieren Unternehmen sie oft mit Infos, Anreizen und Nudges. Doch ein Feldexperiment zeigt, dass genau das häufig schadet.